
ทรัพยากรบุคคล
>1 ปี, อดีตพนักงาน
4.3
ชีวิตดี
4.3
งานดี
3.2
เงินดี
2.0
สังคมดี
4.0
“ เหมาะกับเด็กเรียนจบใหม่หาประสบการณ์และชอบสังคมเพื่อนฝูง (ไม่เน้นรายได้) ”
น่าจะเหมาะกับคนที่อยากหาประสบการณ์เป็นหลัก ความก้าวหน้าในตำแหน่งงานน้อย โอกาสถูกโปรโมทไม่มาก เพราะ headcount มีจำกัดและพนักงานเก่าที่อยู่มานานมากๆไม่ค่อยลาออก
ชีวิตดี
ค่อนข้างให้ความสำคัญกับความสัมพันธ์ในที่ทำงานมากกว่าเป้าหมายการทำงานให้สำเร็จ เช่น หากการตัดสินใจบางอย่างในการทำงานอาจกระทบความสัมพันธ์กับคนในองค์กร หัวหน้างานมักจะหลีกเลี่ยงการปะทะ ไม่เหมาะกับพนักงานที่มุ่งเป้าที่งานมากกว่าความสัมพันธ์ แต่เหมาะกับพนักงานที่มนุษยสัมพันธ์ดีแม้จะความสามารถปานกลาง
งานดี
มีการฝึกอบรมเยอะ แต่ส่วนใหญ่จะถูกวางแผนไว้ให้
เงินดี
ฐานเงินเดือนขั้นต่ำของบางตำแหน่งเท่ากับเมื่อ 10 ปีที่แล้ว แข่งขันกับตลาดไม่ได้
ไม่มีการรีวิวสวัสดิการ อัพเดตล่าสุดเมื่อ 10 กว่าปีแล้ว
ชีวิตดี
การลาพักร้อน
อนุมัติการลาง่ายที่สุด
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน
5/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม
3/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน
8
ชั่วโมง
งานดี
ความท้าทาย
4/5
โอกาสสร้างผลงาน
3/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ
3/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย
3/5
เงินดี
การขึ้นเงินเดือน
1%
โบนัสต่อปี
1
เดือน
พอใจสวัสดิการ
2/5
ระดับรายได้
กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนค่อนข้างต่ำ
สังคมดี
สังคมดีในบริษัท
3/5
การเมือง
น้อยที่สุด
ความช่วยเหลือจากเพื่อนรวมงาน
4/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า
4/5