ทำไมต้องร่วมงานกับ โรงพยาบาลสมิติเวช ธนบุรี? วัฒนธรรม การทำงาน และสังคม | YouSayHRSay

• ยินดีต้อนรับนักศึกษาจบใหม่และให้โอกาสในการเรียนรู้และพัฒนาทักษะ นอกจากนี้ยังมีการฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากรอย่างต่อเนื่อง เพื่อให้ทุกคนมีโอกาสที่จะเติบโตในสายงาน ช่วยเพิ่มประสิทธิภาพและความเป็นมืออาชีพในการทำงานยิ่งขึ้น
• สร้างสภาพแวดล้อมที่สนับสนุนการเรียนรู้และการพัฒนาทักษะ และมีการประเมินผลงานที่ส่งเสริมการก้าวหน้าของพนักงาน
• ส่งเสริมให้บุคลากรมีความสามารถที่ครบในทุกด้าน เปิดกว้างในการเรียนรู้และแสดงความคิดเห็น พร้อมแบ่งปันประสบการณ์และความรู้ที่เกี่ยวข้องกับสายงานอย่างเต็มที่