การเงิน
>1 ปี, พนักงานปัจจุบัน
2.3
ชีวิตดี
2.3
งานดี
3.0
เงินดี
3.0
สังคมดี
2.7
“ องค์กรเจริญก้าวหน้าแต่คุณภาพความเป็นอยู่ของบุุคคลากรเสื่อมลงคือมีความเห็นแต่ตัวมากขึ้น ความเป็นพี่เป็นน้องหายไป ”
องค์กรจะดีและเจริญแล้ว คุณภาพชีวิตของพนักงานต้องดีด้วยคะ หันกลับมามองพนักงานของท่านบ้าง เขาต้องดำเนินชีวิตทำหน้าที่ของเขาในทุกๆด้าน ไปพร้อมกับงานที่ทำคะ ต้นทุนชีวิตแต่ละคนแตกต่างกัน งานคือเงินคะ แต่งานต้องไม่เบียดเบียนความเป็นอยู่คุณภาพชีวิตครอบครัวของเขาด้วยนะคะ
ชีวิตดี
การลาพักร้อน
อนุมัติการลาปานกลาง
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน
1/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม
3/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน
10
ชั่วโมง
งานดี
ความท้าทาย
3/5
โอกาสสร้างผลงาน
3/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ
3/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย
3/5
เงินดี
การขึ้นเงินเดือน
2%
โบนัสต่อปี
3
เดือนขึ้นไป
พอใจสวัสดิการ
3/5
ระดับรายได้
กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนในระดับกลาง
สังคมดี
สังคมดีในบริษัท
3/5
การเมือง
ปานกลาง
ความช่วยเหลือจากเพื่อนรวมงาน
3/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า
2/5